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Evaluación de desempeño en salud y seguridad en Goodyear Indicadores de desempeño:1. Tasa de accidentes laborales 2. Tasa de enfermedades laborales 3. Cumplimiento de normativas de seguridad y salud 4. Participación en programas de capacitación en seguridad y salud 5. Evaluación de riesgos laborales en cada área de trabajo 6. Uso adecuado de equipo de protección personal 7. Acciones preventivas y correctivas implementadas Responsables de la evaluación:El departamento de seguridad y salud ocupacional, en colaboración con los responsables de cada área de trabajo Metodología de evaluación:La evaluación se llevará a cabo utilizando una combinación de técnicas cualitativas y cuantitativas. Se realizarán revisiones de la documentación correspondiente, inspecciones en el sitio y entrevistas con los trabajadores. Además, se utilizarán encuestas para medir la percepción de los trabajadores sobre la seguridad y salud en el lugar de trabajo Recursos necesarios:1. Personal capacitado en seguridad y salud ocupacional 2. Herramientas de evaluación, como listas de verificación, encuestas y equipos de medición 3. Documentación relevante, como informes de incidentes, informes de inspección y registros de capacitación 4. Apoyo del liderazgo de la organización para implementar acciones correctivas Procedimientos de seguimiento y mejora continua:Los resultados obtenidos se analizarán para identificar oportunidades de mejora y se definirán acciones correctivas para abordar las áreas problemáticas. Se desarrollará un plan de acción para implementar las mejoras y se llevará a cabo un seguimiento periódico para evaluar la efectividad de las acciones tomadas. El proceso de evaluación se realizará de forma periódica para asegurar que se mantengan altos niveles de seguridad y salud ocupacional en Goodyear.